Що таке тайм-менеджмент і навіщо він нам потрібен

Сьогодні ми звично вживаємо безліч слів, яких ще недавно в українській мові не було, - бізнес, менеджер, холдинг, банк, найманого, офшор, кредит. Тепер всі розуміють, що ці слова означають і навіщо потрібно те, що вони позначають. Однак наше життя продовжує ставити перед нами нові, все більш складні завдання. І в нашому лексиконі з'являються нові поняття, нові слова.

Тайм-менеджмент - це порівняно нове явище в нашому житті. Для кого-то це чергове західне слово, що позначає те чи модне хобі, то чи щотижневий візит до психоаналітика. Однак, насправді, число ділових людей, що використовують досвід і практичні напрацювання тайм-менеджменту в своєму повсякденному діловому житті, стрімко зростає.

Отже, що ж таке тайм-менеджмент? Як зрозуміло з назви, це спеціальна дисципліна, яка допомагає нам управляти своїм часом ( «тайм» - час, «менеджмент» - управління). Як і багато елементів розвивається української управлінської культури, вона прийшла до нас з Америки. Її створення певною мірою приписується Бенджаміну Франкліну, батьку-засновнику Сполучених Штатів (він зображений на стодолларовой купюрі). Невже ми без тайм-менеджера зі своїм власним згодом не впораємося, міг би здивуватися скептик? Впораємося, звичайно, але ...

Слід розуміти, що ситуації такого роду не «необхідне зло», не «данину прогресу». Це, в більшості випадків, небажання розуміти свої реальні можливості і потреби, практичне невміння управляти своїм часом, неготовність розглядати самого себе як виробничий ресурс підприємства - на зразок сировини або налагодженого технологічного процесу.

Допомогти в такій ситуації і покликаний тайм-менеджмент. Це сучасна, багатопрофільна практична дисципліна. Тайм-менеджмент здатний не тільки боротися з управлінським трудоголізмом - він допоможе будь-якому виробити унікальні прийоми самоорганізації, свій особливий робочий ритм. Фахівці-тайм-менеджери сьогодні працюють як консультанти на великих і малих підприємствах, ефективно вирішуючи проблеми, які раніше вважалися наслідком «людського фактора», а значить - практично нерозв'язних.

Розуміння основ тайм-менеджменту допоможе по-іншому поглянути на себе не тільки діловій людині, а й звичайному середньостатистичному громадянину, бажаючому домогтися чогось нового, окреслити для себе інші горизонти.